Mientras que si el trabajador vive fuera de la zona metropolitana asistirá un solo día semanalmente
La situación económica de trabajadores de la Universidad Central de Venezuela (UCV) es cada vez más precaria y, ante ella, acuerdan asistir solo dos días a la semana a sus sitios de trabajo, y por solo un día si el trabajador vive fuera de la zona metropolitana.
La medida extrema de modificar presencialidad en el trabajo la dio a conocer el economista y presidente de la Academia Nacional de Ciencias Económicas, Eduardo Sánchez, quien además es docente de la UCV y fungió de portavoz del comunicado aprobado por el Sindicato de Trabajadores (Sinatra).
Trabajarán en “horario de emergencia” comprendido entre las 8:00 a.m. y 1:00 p.m. o de 9:00 a.m. a 2:00 p.m. respetando los acuerdos internos de funcionamiento según las necesidades.
En la declaración se señala que “no se puede trabajar en condiciones de esclavitud”.
Expresan que mantendrán la decisión en tanto no exista un ajuste salarial que permita a los trabajadores satisfacer sus necesidades fundamentales.
En entrevista telefónica con el medio Efecto Cocuyo, Sánchez señaló: “Los pasajes de los trabajadores se incrementaron al punto que la base del salario no da para trabajar los cinco días. Gente que vive en La Guaira, Los Teques o Guarenas tiene que pagar hasta 100 bolívares diarios, que representan 500 bolívares a la semana y 2.000 bolívares al mes. Ningún trabajador cobra 2.000 bolívares, ni siquiera 1.000”.
Se conoció que para el campus de Maracay se tomó la decisión intergremial de trabajar un solo día a la semana.
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Comunicado del Sinatra
El Sindicato Nacional de los Trabajadores de la Universidad Central de Venezuela (SINATRA-UCV) se dirige a todos nuestros agremiados que luego de conversar con las autoridades universitarias, se acordó mantener el horario de emergencia debido a la situación económica precaria de las y los trabajadores, ya que no hemos recibido ningún tipo de aumento salarial, por todo lo antes expuesto se acordó la asistencia de 2 días a la semana para los trabajadores que viven en el área Metropolitana y un día para los que viven fuera del área Metropolitana , en horario comprendido de 8:00 a.m. a 1:00 p.m. o de 9:00 a.m. a 2:00 p.m. y se respetarán los acuerdos internos de funcionamiento según las necesidades.
